Варианты протоколов создания консорциума

Особенности решения вопросов по теме: "Варианты протоколов создания консорциума". Здесь вы найдете полное описание темы и советы профессионалов. Если у вас имеются нюансы на счет которых нужна консультация, то обращайтесь к дежурному сотруднику.

Что такое консорциум

Законодательство РФ не содержит описания термина «консорциум», но указанное понятие в экономической практике подразумевает объединение государственных, коммерческих организаций временного характера и на договорной основе. Целью объединения выступает реализация определенного проекта технической, производственной или любой иной направленности путем соединения денежных и производственных ресурсов.

Структура объединения

Допускается объединение в консорциумы научных центров, банковских организаций, государственных структур и производственных предприятий. Характерной чертой существующих консорциумов выступает объединение усилий производственников и финансистов для работы над масштабными инвестиционными проектами, в том числе международными.

Консорциумы разделяют на:

  • закрытые, при этом между заказчиком и участниками оформляется отдельный контракт;
  • открытые, когда каждый участник подчинен единому назначенному лидеру (управляющей компании) и несет ответственность солидарного типа по обязательствам объединения, ограничиваемую величинами собственного долевого участия.

За проводимую работу, координацию деятельности участников, лидеру полагаются отчисления от участников соглашения.

Членами объединения лидер наделяется определенными полномочиями, дающими ему право представлять общие интересы перед разными структурами: заказчиком или иными юридическими организациями. Соглашение в открытом объединении заключается между заказчиком и представителем (лидером), а последний ответственен за проект перед другой стороной (заказчиком).

К сведению! По обязательствам ответственность разделена между членами консорциума в соотношении, пропорциональном их участию в суммарном объеме продукции, услуг. Каждый участник производит обеспечение финансирования определенного объема работ, также принимая все риски, связанные с его частью обязательств.

Особенности консорциумов

Предназначение консорциумов заключается в усилении коммерческих и производственных возможностей, конкурентоспособности его членов. Создаваемые команды нацелены преимущественно на затратные проекты, требующие единения сил и ресурсов компаний разных отраслей (научных, технических, производственных), способных за счет совместных усилий разрешить задачу.

В числе особенностей консорциумов можно выделить:

  • формирование объединения, предусматривающего или не предусматривающего создание юридического лица, при наличии которого участники все же не лишаются собственной идентичности, а остаются полностью самостоятельными (экономически, юридически) без учета части занятости в рамках консорциума;
  • оформление процедуры создания объединения соглашением;
  • структура создается для объединения усилий по исполнению проекта, часто в сфере собственной (основной) занятости ее членов, осуществлению финансовых мероприятий по размещению акций и займов, сложных капиталоемких и наукоемких задач;
  • консорциумы часто являют собой организации, не получающие прибыли, но они выделяются наличием единой политики в части инвестирования и стратегии долгосрочного развития, а также координации всей деятельности структуры;
  • предприятиям-участникам не запрещено одновременное участие в разных консорциумах, работа в нескольких разнородных проектах;
  • не предусмотрено создание в рамках консорциума каких-либо организационных форм, кроме незначительной структуры (к примеру, совет директоров).

Хотя участники объединения не лишаются собственной самостоятельности в юридическом и хозяйственном плане, данная форма единения позволяет им эффективно действовать в сфере капиталоемких проектов, привлекая большие объемы инвестиций.

Виды консорциумов

Многие из создаваемых структур имеют отношение к структурам финансового типа, в числе которых консорциум:

  1. Банковский в форме ряда соорганизованных банков для расширения деятельности, совместного присутствия на новых рынках, проведения банковских операций (гарантийных, кредитных).
  2. Гарантийный в виде договоренности предприятий, работающих в разных сферах, по распределению принимаемого риска, а также обеспечения его покрытия при необходимости.
  3. Экспортный в виде внешнеторгового объединения, предназначенного для оказания содействия экспортным мероприятиям входящих в него организаций.
  4. Консорциум-гарант или банковская группа, лидер (банк) которой гарантирует возвратность полученных заемных средств (кредита).
  5. Подписной, предназначенный для гарантирования размещения ценных бумаг, реализации займа.

Финансовые объединения разделяют на временные и постоянные типы. Временные структуры образуются при необходимости проведения мероприятий кратковременного характера, а также размещения облигаций займов, включая иностранных, на не слишком крупные суммы.

Постоянные структуры востребованы для мероприятий по размещению займов некоторой страны и процедур с бумагами ряда акционерных обществ в ходе ведения масштабных проектов финансовой, коммерческой или инвестиционной направленности.

Возглавляет и руководит финансовым объединением крупный банк (ряд банков), в ведении которого:

  • подбор членов (консортов);
  • разработка критериев и условий организации общества;
  • помещение займов (в биржевой котировке);
  • документальное, юридическое сопровождение организационной структуры, деятельности участников;
  • размещение акций (облигаций).

Члены объединения могут получать комиссионное вознаграждение. Его сумма зависит от величины их участия в размещении займа, размера эмиссии (ценных бумаг).

Формы создания объединения

Члены создаваемой структуры оформляют отношения между собой путем подписания единого документа (договора) о создании:

  1. Общества (ОАО, ЗАО).
  2. Ассоциации, союза. Форма допустима, если совместная работа участников не предусматривает получения прибыли.
  3. Простого товарищества. Вариант приемлем для предпринимательской деятельности часто по заказу сторонней организации.

Допускается организация консорциума посредством договоров, предусмотренных и непредусмотренных законодательством (ст. 421 ГК РФ), а также смешанных, содержащих элементы различных договоров.

Договор может предусматривать совместное сотрудничество, совместное инвестирование средств, деятельность по реализации определенного проекта. Участники могут оформить отношения не единым договором, а несколькими различными соглашениями.

К сведению! Консорциальный договор хотя и включает намерения о заключении договоров (в будущем), но не содержит условий, определяемых как существенные для этих будущих сделок (время, место оформления, начало и окончание периода действия), и поэтому не является офертой (ст. 435 ГК РФ). Но договор обладает собственной юридической силой (ст. 421 ГК РФ), не имея установленной формы документа.

Налогообложение консорциума

Процедура организации консорциума не предусматривает государственной регистрации, так как указанная структура не относится к юридическим лицам, а ее целью является консолидация ресурсов участников.

При наличии между 2 и больше участниками сделки соглашения о совместной работе без создания юридического лица, объекты, связанные с налогообложением, подлежат учету и обложению налогами у каждого из членов договоренности (ст. 80 НК РФ).

Для участников совместной деятельности возможна оптимизация налогового режима в случае, когда всеми финансами управляет компания, обладающая статусом льготного налогообложения.

Участники сделки могут передавать между собой выгоду от вычета убытка из налогооблагаемой прибыли или иные виды платежей, которыми они сами не могут воспользоваться по законодательству.

Если в товарищество приняты организации-нерезиденты, то ведение общего баланса объединения обязательно поручается участнику, являющемуся резидентом РФ (ст. 278 НК РФ).

Простое товарищество не обязательно для регистрации в налоговой службе и не относится к числу налогоплательщиков (ст. 19 НК РФ). Все получаемые от совместной деятельности налоговые начисления оплачиваются каждым участником в отдельности. Но расчет и перечисление НДС в бюджет выполняется членом объединения, ответственным за ведение общих дел (ст. 174 НК РФ).

Читайте так же:  Где указывают реквизит подписи по доверенности

Налог по прибыли оплачивается самостоятельно каждым членом с учетом его доли в общем имуществе (ст. 278 НК РФ). Часть от прибыли добавляется в нереализованные доходы в конце налогового (отчетного) периода. По занятым в совместной деятельности активам амортизацию вычисляет участник, ответственный за ведение общих дел.

К сведению! Кассовый метод учета при совместной деятельности не предусмотрен (ст. 273 НК РФ). Использующая его организация обязана сменить форму на метод начислений после вступления в простое товарищество.

Консорциумы в России и виды договоров

Консорциум – это форма взаимовыгодного партнёрства независимых субъектов предпринимательской деятельности, предполагающая их временное или постоянное объединение для реализации конкретного проекта (как правило, капиталоёмкого). Основными принципами такого партнёрства является добровольность участия, равноправие и солидарная ответственность. Между участниками консорциума заключается договор, в котором отражаются условия сотрудничества, права и обязанности сторон. Подробнее об этой форме объединения, её особенностях и правовых основах будет рассказано далее в статье.

Особенности консорциумов

В современном российском законодательстве отсутствует понятие консорциума. Наиболее часто консорциум определяют как договорное объединение предприятий для достижения единого результата, в котором заинтересован каждый из участников. Целью такого объединения является консолидация финансовых, производственных, информационных, материально-технических ресурсов входящих в состав субъектов для совместного решения конкретных хозяйственных задач.

При этом консорциум не является юридическим лицом, следовательно, не требует государственной регистрации. Участники такого союза сохраняют полную юридическую самостоятельность (свободу действий) и могут одновременно входить в состав других добровольных объединений. Полезно узнать, кто относится к субъектам малого предпринимательства.

Отличительными особенностями консорциумов являются следующие признаки:

  • цели и задачи, для выполнения которых создаются такие союзы (это может быть участие в конкурсе, размещение займов и акций, борьба за крупный заказ и т. д.);
  • независимость и хозяйственная самостоятельность предприятий, являющихся участниками объединения;
  • существование третьего лица (или группы лиц), во взаимоотношения с которым вступает союз;
  • единая инвестиционная политика участников;
  • мобильность – войти в состав участников и выйти из него можно в любое время;
  • срок существования объединения определяется сроком реализации проекта (решения поставленных задач).

Участники консорциума на долевой основе объединяют капиталы, создают общие фонды, делятся знаниями и опытом, при этом для достижения общих результатов каждый из них обычно работает в том направлении, в котором он достиг максимального технического уровня при минимальных издержках.

Участники ведут совместную предпринимательскую деятельность, вместе принимают управленческие решения. Однако у такого союза может быть свой лидер (президент), если это предусмотрено соглашением о консорциуме.

Организационная структура консорциума чаще всего представлена одним небольшим аппаратом, например, советом директоров. Однако в отдельных случаях (в зависимости от специфики деятельности и поставленных целей) структура может включать конференцию участников, координационный совет, дирекцию, а также производственный, коммерческий, финансовый, научно-технический, административно-хозяйственный и другие отделы.

Предприятия, сотрудничающие на основе консорциальных соглашений, обычно несут солидарную ответственность по договорным обязательствам объединения в пределах своих долей. То есть заказчик или кредитор, с которым консорциум вступает во взаимоотношения, имеет право предъявить требование об исполнении обязательств как всем участникам сразу, так и каждому из них в отдельности и, не получив полного удовлетворения своих требований от одного члена, может требовать положенное ему от остальных солидарных участников.

Чаще всего участниками консорциумов становятся банки, промышленные предприятия, научные центры. Примером может послужить консорциум «Финтех», организованный Банком России в сотрудничестве с группой других крупных банков РФ для внедрения финансовых инноваций. Ещё один пример – «Российский тестовый консорциум», образованный ведущими ВУЗами страны для осуществления научно-методического и организационного обеспечения государственной системы тестирования иностранцев.

Характерной особенностью такой формы партнёрства является её высокая эффективность и способность привлекать крупные инвестиции для воплощения в жизнь дорогостоящих проектов.

Полезно прочитать, как найти партнёра по бизнесу, и каким способом лучше оформить с ним деловые отношения.

Классификация консорциумов

В зависимости от системы управления выделяют следующие виды консорциума: закрытый и открытый. При закрытом типе сотрудничества субъекты, вступающее в деловые отношения с объединением, заключают договоры (контракты) отдельно с каждым его участником. Открытый тип предполагает наличие лидера, наделённого определёнными полномочиями. Лидер выполняет координирующие функции и представляет интересы объединения перед третьими лицами.

В зависимости от целей и сферы деятельности консорциум может быть одного из следующих типов:

  • банковский – это созданное одним крупным банком временное объединение нескольких кредитно-финансовых организаций для совместного выполнения тех или иных операций, направленных на повышение конкурентоспособности участников, внедрения на новые рынки и т. д.;
  • научно-исследовательский или инновационный – организованный крупными научными центрами для осуществления деятельности инновационного характера, как правило, в высокотехнологичных областях (см. инновационные идеи для малого бизнеса);
  • технологический – объединение производственных компаний с целью создания конкретного продукта (или технологии) и его последующей коммерциализации и т. д.

Консорциумы могут быть национальными и международными. Последние могут создаваться для участия в проектах международного уровня, создания зарубежных объектов, проведения внешнеторговых операций.

Способы создания консорциума

Для того чтобы образовать консорциум, участникам нужно оформить единый документ о его создании. Существует несколько вариантов того, как это можно сделать.

[2]

Ассоциация

Согласно ГК РФ, коммерческие и некоммерческие организации могут совместно образовывать ассоциации, если целью объединения не является получение прибыли. Ассоциации создаются для координации предпринимательской деятельности входящих в их состав участников, а также для защиты общих интересов.

Это некоммерческие организации, основанные на членстве. Члены ассоциации производят единовременные и регулярные взносы, за счёт которых и формируется её имущество.

Участники такого объединения остаются юридически самостоятельными субъектами, но несут субсидиарную ответственность по его договорным обязательствам в объёме, предусмотренном учредительными документами. У ассоциации должно быть таковых два: это устав, утверждённый всеми её членами, и учредительный договор, заключённый между ними.

Управленческие решения принимаются на Общем собрании членов, которое является высшим органом управления такого союза. По решению участников ассоциация может быть со временем преобразована в фонд, хозяйственное товарищество или общество.

Хозяйственное общество

В российской практике встречаются случаи, когда субъекты предпринимательской деятельности объединяются для решения тех или иных задач путём создания и регистрации общества с ограниченной ответственностью (ООО) или акционерного общества (АО). Однако такие объединения лишь условно можно назвать консорциумами, поскольку здесь уже вступают в силу нормы гражданского права, регулирующие отношения между акционерами и участниками общества. Полезно прочитать, как зарегистрировать юридическое лицо в форме ООО.

Читайте так же:  Билеты на санминимум помощника воспитателя

Основная цель деятельности хозяйственных обществ – это получение прибыли и распределение её между участниками (акционерами). Обязательным условием создания ООО (АО) является формирование уставного капитала, разделённого на доли (акции). Участники ООО не отвечают по его обязательствам, но несут риск убытков, вызванных его деятельностью, соразмерно своим долям. На акционеров АО в отдельных случаях может быть возложена субсидиарная ответственность. Полезно узнать, что должен содержать устав предприятия ООО.

Высшим органом управления хозяйственного общества является Общее собрание участников (акционеров).

Простое товарищество

Участники объединения (индивидуальные предприниматели и коммерческие организации) могут заключить договор простого товарищества, предусмотренный главой 55 ГК РФ. Этот вариант предполагает консолидацию вкладов и совместное осуществление предпринимательской и иной, не противоречащей закону, деятельности без образования юридического лица.

Важно! Количество участников не должно быть более пятидесяти. Вкладом участника (товарища) считается всё, что он вносит для достижения общих целей (деньги, имущество, знания и навыки и т. д.). По умолчанию вклады всех товарищей признаются равными по стоимости.

Всё внесённое имущество, а также все результаты осуществления совместной деятельности (произведённая продукция, полученная прибыль) является общим долевым имуществом товарищества. Ведение бухгалтерского учёта обычно поручается одному из участников объединения.

Если по решению товарищей ведение общих дел осуществляется отдельным участником, то это необходимо прописать в договоре или удостоверить его полномочия доверенностью. При совместном же ведении дел заключение любого договора и совершение любой сделки происходит только с общего согласия всех участников.

Если целью объединения не является ведение коммерческой деятельности, то каждый участник отвечает по общим обязательствам товарищества личным имуществом соразмерно своему вкладу. Если же предметом договора является ведение предпринимательской деятельности, то по всем обязательствам товарищи отвечают солидарно.

Прибыль, извлечённая в результате совместной деятельности, распределяется между всеми товарищами пропорционально их вкладам в общее дело.

Заключение смешанного договора

Ещё один распространённый вариант создания консорциума – это заключение смешанного договора или целого ряда отдельных соглашений о сотрудничестве, о совместных инвестициях, о проведении совместных работ в целях реализации того или иного проекта.

Примером такого взаимодействия может служить заключение договора консорциума для участия в тендере. Все участники, входящие в состав такого объединения, в рамках договора составляют свои предложения на долю поставок, из которых затем образуется общее предложение. Договором определяется ведущий партнёр, действующий в интересах всех участников.

Предметом договора является осуществление взаимовыгодного сотрудничества для участия в тендере, последующего заключения и исполнения контракта с заказчиком в случае победы.

В договоре прописываются права и обязанности сторон, порядок ведения общих дел. Отдельно указываются права и обязанности каждой стороны по участию в тендере и исполнению контракта, совместные заверения и ручательства, устанавливаются правила обращения с информацией и материалами, составляющими коммерческую тайну, а также обозначается порядок разрешения споров.

В соответствии со ст. 421 ГК РФ, граждане и юридические лица могут заключать договоры, как предусмотренные, так и не предусмотренные законодательством, но не противоречащие ему. При этом условия сделки определяются сторонами самостоятельно, если они не предусмотрены диспозитивной нормой.

Полезно прочитать, каковы основные правила составления бизнес-плана. Подробная инструкция планирования деятельности для начинающих предпринимателей.

На заметку: от чего зависит эффективность антикризисного управления предприятием.

Подробно о том, как осуществляется анализ фирм-конкурентов. Объекты исследования и их основные характеристики, методы оценки показателей.

Заключение

Консорциум в современной экономике – это мощное средство достижения результата совместной деятельности предпринимателей. Его обязательными атрибутами для внедрения в России должны быть: организационное оформление (наличие соглашения, координатора и плана работы), существование единого проекта и наличие долгосрочной программы развития.

Протокол заседания Совета производственно-образовательного консорциума «Кадры XXI века»

РЕГИОНАЛЬНОЕ ОБЪЕДИНЕНИЕ РАБОТОДАТЕЛЕЙ

«СОЮЗ РАБОТОДАТЕЛЕЙ САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ»

заседания Совета производственно-образовательного

консорциума «Кадры XXI века»

Председатель: Вице-президент РОР «Союз работодателей Самарской области», руководитель Комитета по промышленной политике и конкурентоспособности –

Секретарь: заместитель исполнительного директора РОР «Союз работодателей Самарской области»

Присутствовало – 14 чел.

в т. ч.: участников – 11 чел; приглашенных – 3 чел.

— Заместитель начальника отдела кадров ФГУП ГНПРКЦ «ЦСКБ-Прогресс»

— Директор ГБОУ среднего профессионального образования «Поволжский государственный колледж»

— Директор ГБОУ дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов «Центр профессионального образования Самарской области»

— Заместитель министра образования и науки Самарской области

— Заместитель председателя Федерации профсоюзов Самарской области

— Вице — президент Регионального объединения работодателей «Союз работодателей Самарской области»

— Проректор по учебной части ФГБОУ ВПО «Самарский государственный аэрокосмический университет им. академика »

Заведующий кафедрой экономики труда и управления персоналом ФГБОУ ВПО «Самарский государственный экономический университет»

— Ученый секретарь Совета ректоров Самарской области

— Президент Торгово-промышленной палаты Самарской области

— Министр труда, занятости и миграционной политики Самарской области

— Исполнительный директор РОР «Союз работодателей Самарской области»

— Председатель правления Самарского кадрового клуба

— Заместитель исполнительного директора РОР «Союз работодателей Самарской области»

С приветственным словом перед участниками заседания выступил исполнительный директор РОР СРСО .

Он сообщил о проделанной предварительной работе, которая была проведена РОР СРСО, о направлении в адрес заинтересованных министерств Самарской области, промышленных предприятий, высших учебных заведений предложений о создании Совета производственно-образовательного консорциума «Кадры XXI века», подчеркнул необходимость создания такого института, определил его цели, задачи и предоставил слово .

В своем вступительном слове обозначил пять основных направлений работы Консорциума, которые необходимо реализовывать:

[1]

Проведение мониторинга и оценки потребности в специалистах для экономики области. Корректировка и изменение профессиональных стандартов по специальностям по всем видам деятельности. Приведение в соответствие образовательных и профессиональных стандартов в целях подготовки конкурентоспособных специалистов для экономики области, усиления связи между образовательными и профессиональными стандартами. Создание системы, центров, экспертных групп с обязательной аккредитацией сертификации квалификаций — как один из инструментов признанный мировой практикой. Широкое информирование жителей Губернии о проводимой работе в сфере профориентации и результатах проводимых мероприятий.

1. По первому вопросу: «Выбор Президента Консорциума».

Слушали: исполнительного директора РОР СРСО Братчикова Владимира Петровича.

Он предложил, учитывая большой опыт работы, знания и положительное взаимодействие с министерствами, ведомствами, промышленными предприятиями и вузами, избрать на пост Президента Консорциума вице-президента РОР СРСО, руководителя Комитета по промышленной политике и конкурентоспособности РОР СРСО Кулакова Геннадия Алексеевича.

В прениях выступили: , .

Избрать на пост Президента Консорциума вице-президента РОР «Союз работодателей Самарской области», руководителя Комитета по промышленной политике и конкурентоспособности РОР СРСО Кулакова Геннадия Алексеевича.

Читайте так же:  Анонимная жалоба на нарушение т к

2. По второму вопросу: «Определение Базовой организации Консорциума».

Слушали: исполнительного директора РОР СРСО Братчикова Владимира Петровича.

Видео (кликните для воспроизведения).

Он сообщил, что на территории Самарской области на протяжении 15 лет успешно действует Центр профессионального образования, основная деятельность которого совпадает с деятельностью базовой организации Консорциума. Т. е. есть сотрудники, наработки, опыт. Поэтому предлагается на первом этапе определить базовую организацию Консорциума — Центр профессионального образования Самарской области. Важным фактором является и то, что ЦПО является бюджетной организацией, что будет способствовать решению многих поставленных задач.

В прениях выступили: , , .

Определить базовую организацию Консорциума на данном этапе — Центр профессионального образования Самарской области, возглавляемый .

3. По третьему вопросу: «Обсуждение плана работ Консорциума на 2014 год».

Слушали: директора Центра профессионального образования Самарской области Ефимову Светлану Александровну.

Она сообщила, что предварительный проект Плана работы Консорциума на 2014 год был совместно подготовлен Центром профессионального образования Самарской области () и РОР «Союз работодателей Самарской области» (). План включает в себя основные направления работы Консорциума и выносится на обсуждение на данном заседании.

В прениях выступили: , , .

1. Представленный проект Плана работы Консорциума взять за основу.

2. Участникам Генерального Соглашения «О создании производственно-образовательного Консорциума «Кадры XXI века» в течение 10 дней проработать План с учетом поставленных задач Губернатором Самарской области по модернизации системы профессионального образования в целях подготовки специалистов для развития экономики области и представить свои предложения в Центр профессионального образования Самарской области.

4. По четвертому вопросу: «О Совете производственно-образовательного Консорциума «Кадры XXI века».

Слушали: Президента Консорциума, вице-президента РОР «Союз работодателей Самарской области», руководителя Комитета по промышленной политике и конкурентоспособности РОР СРСО Кулакова Геннадия Алексеевича.

Он доложил, что по Положению о Совете производственно-образовательного Консорциума «Кадры XXI века» каждый, кто участвовал в формировании Генерального Соглашения «О создании производственно-образовательного Консорциума «Кадры XXI века», должен делегировать в состав Совета своего полномочного представителя для работы в рамках Консорциума и предложил в срок до 21 апреля 2014 года участникам Генерального Соглашения представить Президенту Консорциума ФИО члена Совета, его контактную информацию.

Участникам Генерального Соглашения «О создании производственно-образовательного Консорциума «Кадры XXI века» в срок до 21 апреля 2014 года представить Президенту Консорциума ФИО члена Совета, его контактную информацию.

Председатель: Президент Консорциума, Вице-президент РОР СРСО, руководитель Комитета по промышленной политике и конкурентоспособности

Секретарь: заместитель исполнительного директора РОР СРСО

Договор о создании консорциума

Договор о создании консорциума. Консорциум это временный союз хозяйственно независимых фирм, целью которого могут быть разные виды их скоординированной предпринимательской деятельности, чаще для совместной борьбы за получение заказов и их совместного исполнения.

Консорциумы могут организовываться несколькими банками, производственными компаниями, научными центрами, государственными структурами. Они создаются для повышения технической и коммерческой конкурентоспособности его участников. Объединение усилий не только промышленников, но и финансистов в осуществлении крупных международных инвестиционных проектов является отличительной чертой современных консорциумов.


Консорциумы могут быть закрытыми и открытыми. В закрытом консорциуме компания-заказчик заключает контракт с каждым участником в отдельности. При образовании открытого консорциума все его участники подчиняются в части, касающейся целей консорциума, общему лидеру и несут солидарную ответственность по обязательствам консорциума в пределах своих долей участия.

Лидер консорциума координирует совместную деятельность участников и получает за это отчисления от других членов. Заказчик заключает контракт только с лидером, который должен отвечать перед заказчиком за весь проект единолично. Таким образом, лидер представляет интересы консорциума перед заказчиком и третьими лицами, но действует в пределах полномочий, полученных от других членов консорциума. Ответственность же по договорным обязательствам несут члены консорциума в размере их долей в общем объеме поставок и услуг. В рамках консорциума возможны различные варианты ответственности, например долевая, солидарная.

Каждый член консорциума обеспечивает финансирование своей доли работ и принимает на себя коммерческие и технические риски, связанные с выполнением своей части обязательств.

[3]

Существенной чертой этой формы интеграции компаний становится их интернационализация. Для современных консорциумов характерно многонациональное представительство.

Виды консорциумов

  1. Банковский консорциум — группа банков, временно организованная одним из наиболее крупных банков, главой консорциума, для совместного проведения кредитных, гарантийных или иных банковских операций, расширения сферы деятельности или выхода на новые рынки.
  2. Консорциум-гарант — банковская группа во главе с определенным банком-лидером, гарантирующим полученный кредит.
  3. Гарантийный консорциум — соглашение между несколькими компаниями различных видов деятельности, которое распределяет взятый ими на себя риск и обеспечивает его возмещение.
  4. Подписной консорциум , гарантирующий реализацию займа или размещение новых ценных бумаг.
  5. Финансовый консорциум — временное соглашение, союз нескольких банков для проведения крупных финансовых операций, например размещения займов.
  6. Экспортный консорциум — внешнеторговое объединение, создаваемое в ряде стран для содействия экспортным операциям входящих в него компаний. Среди финансовых или подписных консорциумов можно встретить временные и постоянные консорциумы.
  7. Временные консорциумы образуются для размещения облигаций национальных и иностранных займов на сравнительно небольшие суммы, а также для осуществления краткосрочных сделок.
  8. Постоянные консорциумы обычно имеют дело с операциями по размещению займов определенной страны или группы стран, операциями с бумагами отдельных акционерных обществ для осуществления финансовых, коммерческих и инвестиционных операций значительного масштаба.

Финансовые консорциумы возглавляются, как правило, крупным банком или банковской монополией, которые подбирают участников соглашения — консортов, разрабатывают условия займа или организации АО, занимаются юридическим оформлением документации, введением займов в биржевую котировку, размещают акции и облигации среди покупателей. Члены консорциума резервируют за собой право на получение комиссионного вознаграждения, размеры которого определяются долей их участия в размещении займа, суммой эмиссии акций или пропорционально сумме реализуемых консорциумом акций и других ценных бумаг.

Договор о создании консорциума

Договор о создании консорциума

г. _______________
«____» ______________ 20__ г.

____________________ в лице __________________, действующего на основании _______________, именуемый в дальнейшем «Ведущий партнер», с одной стороны, и ________________ в лице ______________, действующего на основании ______________, именуемый в дальнейшем «Партнер», с другой стороны, именуемые в дальнейшем «Стороны», заключили настоящий договор, в дальнейшем «Договор», о нижеследующем:

ПОНЯТИЯ И ТЕРМИНЫ ДОГОВОРА

1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА
1.1. Настоящий Договор определяет условия совместного участия Партнеров в Конкурсе, и в случае победы в Конкурсе, в заключении и надлежащем исполнении Контракта.
1.2. Партнеры договорились создать Консорциум для осуществления взаимовыгодного сотрудничества в целях участия в Конкурсе, дальнейшего заключения и исполнения Контракта.
1.3. Партнеры согласовали, что во исполнение настоящего Договора будут заключены необходимые договоры, упомянутые в нем, а именно: Контракт, Договоры субподряда, а также совершены иные сделки и действия, необходимые для реализации настоящего Договора. Во всех совершаемых во исполнение настоящего Договора договорах, сделках, соглашениях, юридических, а также связанных с ними фактических действиях, Партнеры будут руководствоваться законодательством РФ и условиями настоящего Договора.

  • выработка взаимоприемлемых для всех Партнеров условий Контракта с Заказчиком;
  • координация действий Партнеров в рамках исполнения Контракта;
  • обеспечение и приобретение важнейших механизмов и оборудования, необходимых для исполнения Контракта;
  • выбор Субподрядчиков и поставщиков;
  • принятие в Консорциум новых Партнеров;
  • другие вопросы, относимые Партнерами по взаимному согласию на рассмотрение Наблюдательного Совета.
Читайте так же:  Гонорар успеха адвоката процент оплаты

3. ВЕДЕНИЕ ОБЩИХ ДЕЛ
3.1. Ведение общих дел Партнеров осуществляет Ведущий партнер, который осуществляет координацию Партнеров по вопросам, связанным с созданием Консорциума, с участием в Конкурсе, а также с заключением и надлежащим исполнением Контракта, включая, но, не ограничиваясь следующими вопросами:
3.1.1. Разработка соглашений, договоров, и иных гражданско-правовых сделок, необходимых по условиям Конкурса.
3.1.2. Определение цены конкурсного предложения.
3.1.3. Координация деятельности Партнеров по разработке конкурсного предложения.
3.1.4. Обеспечение предоставления банковской гарантии, предусмотренной условиями проведения Конкурса и Контрактом.
3.1.5. Осуществление общей координации деятельности Партнеров, связанной с выполнением Работ по Контракту, а именно:

  • обеспечение своевременного заключения Ведущим партнером и/или Партнерами гражданско-правовых сделок, предусмотренных Контрактом;
  • контроль получения денежных средств от Заказчика и контроль организации финансирования Работ по Контракту;
  • при необходимости, решение вопросов по привлечению дополнительных кредитных средств, необходимых Партнерам для надлежащего исполнения своих обязательств по Контракту;
  • контроль за своевременным осуществлением расчетов между Партнерами и/или Субподрядчиками и Поставщиками, за выполненные работы, оказанные услуги, поставленные товары.

3.1.6. Решение вопросов материально-технического снабжения Работ, а именно:

  • отзыв заявки до установленного срока окончания приема предложений;
  • представление альтернативных предложений;
  • отказ в письменном виде от участия в Конкурсе после окончательной даты представления предложений;
  • обращение с жалобой на действия или решения Конкурсной комиссии и/или организатора Конкурса и др.

5. СОВМЕСТНЫЕ ЗАВЕРЕНИЯ И РУЧАТЕЛЬСТВА
5.1. Заключение настоящего Договора и его выполнение не приводит к каким-либо нарушениям каких-либо условий и положений и не представляет собой невыполнение какого-либо договора или иной сделки, стороной которых являются, как совместно, так и по отдельности, Партнеры, которыми они связаны или которые они обязаны выполнять, и, насколько известно Партнерам, не существует каких-либо обстоятельств, которые бы сделали невозможным или затруднили заключение настоящего Договора и его выполнение.
5.2. Каждый из Партнеров гарантирует, что он имеет все необходимые права и полномочия для заключения настоящего Договора и выполнения своих обязательств по нему, и все действия и процедуры каждого из Партнеров, необходимые для санкционирования и исполнения настоящего Договора, выполнены к моменту подписания настоящего Договора.

8. ЮРИДИЧЕСКИЕ АДРЕСА И БАНКОВСКИЕ РЕКВИЗИТЫ СТОРОН

КОНСОРЦИАЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ

Общим собранием Участников Консорциума

Частное Партнерство, Протокол №1 от 27.03.14г.

КОНСОРЦИАЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ

о совместной деятельности Участников Консорциума «Правопорядок-Содружество» в рамках Государственно – частного партнерства

г. Алматы «27» марта 2014 года

Участники Консорциума: Назаренко В.П. член Общественного Совета ДВД г. Алматы, Набиулина Р.А. директор и Учредитель ТОО «Тантана», Пшеничный Виктор Данилович – представитель по доверенности от ТОО «Loyalty & Order» (Лойэлти & Одэ) добровольно объединились, согласно статьи 233 Гражданского Кодекса Республики Казахстан, в Консорциум «Правопорядок – Содружество» Государственно — частное партнерство для дальнейшей совместной деятельности.

1.1. Консорциум основывается на принципах законности, добровольности, равноправия и самоуправления.

Участники и Партнеры Консорциума не зависимы в определении своей внутренней структуры представляемых компаний Участников Консорциума, их целей, форм и методов хозяйственной деятельности.

Деятельность Консорциума является гласной, а информация об его участниках, правоустанавливающих документах и деловых партнерах общедоступна и помещается на сайте Консорциума.

1.2. Вмешательство органов государственной власти, государственных должностных лиц в деятельность Консорциума, равно как и вмешательство Консорциума в деятельность органов государственной власти и их должностных лиц, не допускается.

1.3. Участники Консорциума сохраняют за собой полную юридическую и хозяйственную независимость и все реквизиты самостоятельного юридического лица.

1.4. Местом пребывания Консорциума определяется фактическое местонахождение Компании-Лидера, где находится вся документация, связанная с созданием и деятельностью Консорциума, если иное не предусмотрено отдельным решением Участников.

1.5. Участники Консорциума создают равноправный, добровольный союз (объединение) путем соединения своих интеллектуальных и организационных возможностей для совместного решения целевых бизнес проектов, социальных, оздоровительных и правозащитных задач, Государственных программ Алматы «Безопасный Город», «Универсиада 2017» и других Программ и проектов в рамках которых Участники Консорциума намерены способствовать:

— укреплению законности и правопорядка, повышению уровня правовой грамотности населения;

— решению, через Участников Консорциума, в досудебном и судебном порядке назревших конфликтов;

— внедрению новых прогрессивных форм и инновационных технологий в обеспечении безопасности охраняемых объектов и жилых помещений;

— развитию и совершенствованию международных связей и тесного делового взаимовыгодного сотрудничества с зарубежными структурами правоохранительной и оздоровительной направленности деятельности в рамках государственно-частного партнерства;

— оказанию через участников Консорциума договорных услуг населению в использовании комплементарной медицины с применением современного оборудования и технологий используемых в системе профилактики и без лекарственного оздоровления организма;

1.6. Участники Консорциума, Представители в регионах несут полную правовую ответственность за всю публичную информацию, касающуюся их конкретной деятельности, помещенную на веб сайте Консорциума (статьи, публикации, бизнес проекты, презентации, рекламная и иная информация).

  1. СОВМЕСТНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ УЧАСТНИКОВ

2.1. Консорциум является общественным объединением и действует без образования нового юридического лица.

2.2. Участники Консорциума работают в тесном контакте с Общественным Советом ДВД, с законотворческими и исполнительными структурами, на рассмотрение которых выносят правовые, оздоровительные, социально-экономические предложения по улучшению организации взаимодействия с Государством, бизнес сообществом и общественными организациями РК.

2.3. Консорциум пользуется установленными Государством льготами для общественных объединений.

2.4. Имущество, добровольно переданное Участниками в совместное пользование сохраняется на балансе участника Консорциума, либо передается на баланс Компании Лидера

2.5. Добровольные взносы Участников, спонсорская помощь, а также переданные Консорциуму материальные ценности возврату не подлежат.

2.6. Вся правоустанавливающая документация, связанная с организационной деятельностью Консорциума хранится по местонахождению ТОО «Тантана» Компании Лидера Консорциума и в электронном варианте размещена на веб-сайте Консорциума.

Юридический адрес Консорциума:

Республика Казахстан, почтовый индекс 050026, г.Алматы, ул.Казыбек би, 172-15, тел.: + 7 (727) 333 76 77, тел/факс: + 7 (727) 295 25 65; тел/моб. + 7 7078277373; е-mail: [email protected], [email protected], web-сайт www.kp-s.kz.

  1. УЧАСТНИКИ КОНСОРЦИУМА ОБЯЗУЮТСЯ
Читайте так же:  Входит ли проездной в социальную пенсию

3.1. Взаимодействовать с Государственными, и бизнес структурами при совместном выполнении Госпрограмм в рамках взятых на себя обязательств.

3.2. Обеспечивать законные интересы Консорциума и его Участников при взаимоотношениях с третьими лицами.

3.3. Сохранять конфиденциальность информации, касающейся совместной деятельности Консорциума и их деловых партнеров.

3.4. Участники Консорциума за счет собственных коллективных средств производят текущий ремонт помещения, в котором располагается Консорциум, а также обеспечивают рабочее состояние оборудования, средств связи, транспорта используемого в повседневной деятельности Консорциума.

  1. УПРАВЛЕНИЕ И СТРУКТУРА КОНСОРЦИУМА

5.1.Высшим органом организационного обеспечения деятельности Консорциума является Общее собрание Участников Консорциума.

5.2.Для повседневного управления деятельностью Консорциума избирается Президиум в составе: Председателя Президиума:

-Члена Президиума, Председателя Совета директоров;

-Независимых участников Консорциума, кандидатов в члены Президиума.

  1. ОРГАНИЗАЦИОННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ КОНСОРЦИУМА

6.1. Участники, делегированные в Совет директоров Консорциума, не являющиеся первым лицом Компании Участника Консорциума, должны юридически подтвердить свои полномочия доверенностью, выданной им от имени первого руководителя Компании Участника Консорциума.

6.2. Организационное обеспечение ведения всей документации Консорциума поручается Компании лидеру Консорциума.

6.3. Президиум Консорциума разрабатывает и предлагает Участникам общую стратегию деятельности Консорциума и представляет интересы Консорциума во взаимоотношениях с общественными объединениями, союзами, Государственными структурами правоохранительной и оздоровительной направленности деятельности.

6.4. Председатель Совета директоров избирается на общем собрании Участников Консорциума и утверждается протоколом общего собрания.

6.5. Лица, избранные в состав Совета директоров Консорциума, могут переизбираться неограниченное число раз.

6.6. Члены Совета директоров Консорциума могут выйти из его состава, известив об этом Совет директоров Консорциума путем направления письменного заявления о своем выходе, не менее чем за 1 (один) месяц до предполагаемой даты его выхода из состава Совета директоров Консорциума.

6.7. Каждый Член Совета директоров Консорциума обладает одним голосом. Решающим голосом обладает Председатель Совета директоров Консорциума.

6.8. Передача голоса от одного члена Совета директоров Консорциума к другому – не допускается.

7.1. Конфиденциальной считается информация, которая признана таковой участниками Консорциума и соответственно не подлежит передаче третьим лицам.

  1. ИМУЩЕСТВЕННЫЕ ОТНОШЕНИЯ УЧАСТНИКОВ

8.1. Конкретные виды вкладов Участников Консорциума в совместную деятельность, их оценка, формы участия в совместной деятельности и иные деловые отношения участников Консорциума устанавливаются и регулируются отдельными дополнительными Соглашениями/Договорами, заключаемыми между участниками Консорциума при осуществлении их совместной деятельности.

  1. ИМУЩЕСТВЕННАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ УЧАСТНИКОВ

10.1. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения Участником Консорциума обязательств по настоящему Соглашению он обязан возместить причиненный таким неисполнением или ненадлежащим исполнением ущерб.

10.2. В случае, если участником будет принято единогласное решение, без согласования с другими участниками (п. 6.7. Соглашения) о заключении сделки с третьим лицом, то ответственность за принятое решение переходит к этому Участнику, который отвечает за последствия принятого решения.

  1. ОБСТОЯТЕЛЬСТВА НЕПРЕОДОЛИМОЙ СИЛЫ (ФОРС-МАЖОР)

11.1. В случае возникновения обстоятельств непреодолимой силы (форс-мажор), повлекших за собой невозможность исполнения одним из участников Консорциума принятых на себя обязательств, такой участник Консорциума обязан уведомить об этом других участников Консорциума в течение 5 (пяти) календарных дней с момента возникновения указанных обстоятельств.

11.2. Обстоятельствами непреодолимой силы признаются:

  1. a) стихийные бедствия и их последствия;
  2. b) катастрофы, аварии и их последствия;
  3. c) политические, социальные волнения, беспорядки и их последствия.

11.3. Уведомление о форс-мажоре должно быть совершено в письменной форме с приложением документов, подтверждающих действие форс-мажора.

11.4. В случае если форс-мажор длится более 1 (одного) месяца, то участники Консорциума прекращают совместную деятельность путем расторжения Соглашения.

12.1. Спорные вопросы, возникающие по условиям настоящего Соглашения, разрешаются путем переговоров. При не достижении участниками Консорциума договоренности по спорным вопросам, последние передаются на рассмотрении в судебные органы в соответствии с действующим законодательством РК. Претензионный срок составляет 10 (десять) календарных дней.

13.1. Срок действия настоящего Соглашения составляет 3 (три) года со дня его подписания.

13.2. В случае если ни один из Участников Консорциума не заявит о выходе из настоящего Соглашения за 15 (пятнадцать) календарных дней до истечения срока, указанного в п. 13.1., то Соглашение считается продленным на следующий срок, при этом действие пункта 15.4. исключается.

13.3. В случае если один из участников Консорциума потребует досрочного расторжения настоящего Соглашения, то он обязан уведомить другого участника Консорциума об этом за 3 (три) месяца до расторжения настоящего Соглашения. Уведомление о досрочном расторжении должно быть совершено в письменном виде.

  1. ПРЕКРАЩЕНИЕ СОВМЕСТНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

— по истечению срока действия настоящего Соглашения;

— в случае досрочного расторжения настоящего Соглашения в соответствии с разделом 13;

— при ликвидации юридического лица участника.

14.2. Реорганизация участника не является основанием для прекращения совместной деятельности Консорциума.

15.1. Участники Консорциума не вправе закладывать третьим лицам имущество, переданные в совместную деятельность Консорциума.

15.2. Участники Консорциума не вправе уступать свои права третьим лицам по настоящему Соглашению.

15.3. Участники Консорциума обязуются незамедлительно, но не позднее 5 (пяти) календарных дней со дня, когда им стало известно об этом, извещать друг друга об изменении своих реквизитов. В противном случае все связанные с этим неблагоприятные последствия ложатся на виновного участника.

15.4. Изменения и дополнения к настоящему Соглашению осуществляются путем подписания всеми участниками Консорциума Дополнительного соглашения или Приложения.

15.5. Все изменения и дополнения, а также Приложения и Дополнительные соглашения к настоящему Соглашению являются его неотъемлемыми частями.

15.6. Признание одного из положений настоящего Соглашения недействительным не влечет недействительность всего Соглашения.

15.7. Настоящее Соглашение составлено на русском языке, помещается на сайте Консорциума, хранится в офисе Компании Лидера.

Видео (кликните для воспроизведения).

15.8. Настоящее Соглашение вступает в силу со дня его подписания уполномоченными представителями участников Консорциума. День подписания указан на первой странице Соглашения в правом верхнем углу.

Источники


  1. Неустойка. Судебная практика и образцы документов. — М.: Издание Тихомирова М. Ю., 2018. — 746 c.

  2. Малько, А.В. Теория государства и права / А.В. Малько. — М.: Юридический центр Пресс, 2007. — 768 c.

  3. ред. Никифоров, Б.С. Научно-практический комментарий уголовного кодекса РСФСР; М.: Юридическая литература; Издание 2-е, 2011. — 574 c.
Варианты протоколов создания консорциума
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here